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Particuliers
Ces packs d'ebooks thématiques répondent à des besoins particuliers et réunissent des ebooks complémentaires. Vous bénéficiez également de prix encore plus avantageux qu'à l'achat unique de chaque ebook.
Particuliers
Besoin de développer une aptitude, de mieux exploiter un talent ou d'acquérir une compétence ? Commencez par le niveau 1 : apprendre pour agir avec excellence ensuite. Les ebooks vous apportent de quoi prendre conscience, identifier ce qu'il faut changer, vous aident à mieux vous connaître pour mieux révéler tout votre potentiel et avancer sur vos projets professionnels.
Un nouvel état d'esprit pour une meilleure vie
Accédez à ces ebooks qui peuvent vous faire découvrir le chemin de la performance, la réussite et l'accomplissement personnel;
"La séquence des 5 questions, outil au cœur de la Questiodynamie, est le fruit d'observation, d'expérimentation et de résultats obtenus au cours de centaines d'heures de conseil et de coaching de dirigeants, managers, particuliers en situation de situation d'évolution professionnelle ou en besoin d'épanouissement personnel. En adaptant la méthode aux profils de personnalités et de comportements, les coachés ont atteint un niveau supérieur de conscience, de gestion émotionnelle, de connaissance, de clarté, de confiance, d'élan et d'action performante. Pour leur plus grand potentiel d'accomplissement nouveau. Il est temps de la partager au plus grand nombre."
Jérôme Marczak
Concepteur de la Questiodynamie© et de Heptavie©, Executive Coach certifié HEC
Professionnels et particuliers partagent leur avis...
"Quelle découverte avec la Questiodynamie ! Approche originale poussant à l'introspection constructive. Méthode puissamment logique quand on cherche à évoluer professionnellement et retrouver en efficacité quelle que soit sa nouvelle destinée."
"Aujourd'hui, grâce aux programmes de coaching en leadership, je me sens plus équilibrée, plus sereine et paradoxalement plus productive. Je dirige ma société avec une vision plus claire. Mon développement humain m'a non seulement permis de retrouver un équilibre, mais il a aussi contribué à renforcer ma posture de dirigeante."
"Je ne comprenais pas pourquoi non seulement je n'avais aucune influence positive dans mon management, mais je n'étais pas entendu non plus par ma hiérarchie. J'ai appris que le leadership pouvait être éthique. Tout a changé depuis l'accompagnement en communication managériale."